在管道局坦桑尼亚国家公司，有这样一位员工，高挑的身材，黝黑的皮肤，身着干净整洁的工服，虽不怎么爱说话。却是公司的红人，她就是来自财务部的外籍员工玛利亚·露西安。

名气大

玛利亚是90后，年龄虽然不大，却是公司的老人，更是外籍员工中的红人。这还要从她入职的时候说起，当时受坦桑尼亚当地政策影响，需规范对当地账务系统的使用以及当地增值税及个税、社保等的申报流程，要求更为严格，正在大家一筹莫展之际，财务经理突然想到以前跑当地税务局时，有位朋友推荐一个非常能干的当地雇员在会计事务所工作。几经努力，玛利亚终于入职CPP。作为当地的企业白领，起初我们还担心她不好接触，但她说“我非常高兴能到中国的企业工作，将来有机会很想去中国看看。”

能力强

玛利亚在坦桑尼亚国家公司工作以来，每每提起，同事们无一不竖大拇指，就是因为她对待工作一丝不苟。刚来到公司时，她便一心扑在工作上，将负责的业务管理工作做得井井有条。工作中从来听不到她任何抱怨，而是把时间都花在了寻找解决困难的方法上面，疫情期间更是如此。在当地疫情不明朗，形势逐渐严峻的情况下，她仍坚持每月按时去地方主管部门开展工作。

热心肠

在工作了一段时间以后，玛利亚逐渐跟大家熟络起来，当我们遇到难事时，她会主动来帮忙。玛利亚在当地认识的人多，人脉广，不管涉及到哪项业务，只要找到玛利亚，都会又快又好地办理完成。不仅如此，在中方员工生活上遇到困难时，玛利亚也会动用自己的人脉，帮助大家解决问题。

就是这样一位有点红的外籍女员工，像一条无形的纽带，将中方员工和坦桑尼亚员工紧紧联系在一起，并成为企业属地化进程中不可或缺的中坚力量。

“能够加入CPP，我非常自豪。CPP就是我的家。”坦桑尼亚的90后小姑娘玛利亚·露西安代表管道局国际雇员说出了共同的心声。在CPP工程建设中，外籍员工克服各种困难，始终坚守项目一线，发挥属地优势，不仅有效推进了项目进度，还节约了部分成本，为国家公司更好地融入当地社会，贡献了积极力量。（转载请注明见道网www.seetao.com)见道网传承栏目编辑/贺玉婷